نقابة عمال "طيران الشرق الأوسط": إقرار ترقيات وسلم رتب ورواتب جديد بما يضمن العدالة والمساواة

أكّدت نقابة مستخدمي وعمّال شركة '​طيران الشرق الأوسط​'، أنّ 'الحفاظ على كرامة العاملين وحقوقهم المعيشيّة، كان وسيبقى في صلب أولويّاتها، ولا سيّما في قطاع حيوي يشكّل واجهةً وطنيّةً ل​لبنان​ في الدّاخل والخارج، وذلك في ظلّ الظّروف الاقتصاديّة والمعيشيّة غير المسبوقة الّتي يمرّ بها لبنان'.

وأشارت في بيان، إلى أنّ 'انطلاقًا من هذا المبدأ، وبعد متابعة حثيثة ومفاوضات جدّيّة ومسؤولة مع رئيس مجلس إدارة الشّركة المدير العام ​محمد الحوت​، أثمرت جهودها عن إقرار ترقيات وسلّم رتب ورواتب جديد للعاملين في الشّركة، في خطوة تعكس تقديرًا مستحقًّا لتضحيات الموظّفين وصمودهم واستمرارهم في أداء واجباتهم؛ رغم كلّ الضّغوط الأمنيّة والاقتصاديّة والماليّة'.

وتوجّهت النّقابة، بكامل الشّكر والتقدير إلى مجلس إدارة الشّركة وعلى رأسه الحوت على 'تعاطيه الإيجابي والمسؤول، وعلى تفهّمه لواقع الموظّفين المعيشي، واتخاذه قرارات جريئة ومتوازنة تراعي مصلحة العاملين، وتحافظ في الوقت نفسه على استقرار الشّركة واستمراريّتها'.

ولفتت إلى أنّ 'هذا التعاون البنّاء يشكّل نموذجًا يُحتذى في إدارة الأزمات عبر الحوار والشّراكة الحقيقيّة'، مشدّدةً على أنّ 'ما تحقّق هو إنجاز فعلي ومهم، يعيد الاعتبار للقيمة الحقيقيّة لرواتب الموظّفين'. وأكّدت 'تطبيق معايير واضحة وشفّافة في الترقيات والزّيادات، بما يضمن العدالة والمساواة بين جميع العاملين دون استثناء'.

كما جدّدت 'التزامها تعزيز الاستقرار الوظيفي والحفاظ على مكانة الشّركة ودورها الوطني'، معلنةً 'أنّها ستبقى شريكًا مسؤولًا في مواجهة التحدّيات، جنبًا إلى جنب مع إدارة الشّركة، الّتي ترعى العاملين فيها رعاية الأب الصّالح'.