في جلسة حوارية بالجامعة الهاشمية: دعوات لتمكين المرأة في تكنولوجيا المعلومات وإطلاق مبادرة 'FEMTECH'

الدكتور الحياري: نهوض المرأة هو نهوض للوطن بأسره

الدكتور الحياري: تمكين المرأة في التكنولوجيا ضرورة وطنية ومجتمعية

نظّمت كلية الأمير الحسين بن عبدالله الثاني لتكنولوجيا المعلومات ومركز دراسات المرأة في الجامعة الهاشمية جلسة حوارية موسعة برعاية رئيس الجامعة الأستاذ الدكتور خالد الحياري، وذلك احتفاءً بيوم المرأة العالمي، تحت عنوان 'تمكين المرأة في قطاع تكنولوجيا المعلومات'، حيث شهدت الجلسة مشاركة واسعة من الأكاديميين والطلبة والمختصين، إلى جانب حضور نائبي رئيس الجامعة الأستاذ الدكتور خالد أبوالتين، والأستاذ الدكتور محمد المشاعلة، وعدد من عمداء الكليات.

وأكد الدكتور الحياري في كلمته الافتتاحية على أهمية الدور الذي تلعبه المرأة الأردنية في مختلف الميادين، مشيرًا إلى أن 'المرأة الأردنية سجلت حضورًا مميزًا يعكس عمق عطائها ورؤيتها المتقدمة، ونحن في الجامعة نؤمن بأن نهوض المرأة هو نهوض للوطن بأسره'. وأضاف أن الجامعة حريصة على تقديم بيئة داعمة تسهم في إطلاق طاقات المرأة، خصوصًا في قطاع تكنولوجيا المعلومات الذي يشهد تحولًا رقميًا متسارعًا.

وأوضح الحياري أن تمكين المرأة في القطاع التكنولوجي يشكل ضرورة وطنية في ظل ما يشهده العالم من تطورات رقمية، داعيًا إلى توفير فرص متكافئة للنساء، وتعزيز دورهن في قيادة التغيير وصناعة القرار، وهو ما يعكس التزام الجامعة بتنمية رأس المال البشري من الجنسين، وتعزيز مبدأ العدالة وتكافؤ الفرص.

من جانبه، أعلن عميد الكلية الأستاذ الدكتور إبراهيم عبيدات عن إطلاق مبادرة FEMTECH من داخل الجامعة الهاشمية، بالشراكة مع مركز دراسات المرأة، والتي تهدف إلى تمكين النساء في مجالات التكنولوجيا الرقمية، عبر تقديم برامج تدريبية ومنح بحثية ولقاءات مهنية وتشبيك مع مؤسسات محلية ودولية رائدة. وأشار إلى أن هذه المبادرة، التي انطلقت رسميًا من الجامعة، تشكل خطوة عملية لترجمة رؤية الجامعة في دعم مشاركة المرأة في القطاع التكنولوجي.

وبيّن عبيدات أن الطالبات يشكلن نحو 65% من طلبة الكلية، وعددهن 1705 طالبة، مؤكدًا سعي الكلية لتسهيل التحاقهن بسوق العمل من خلال برامج تدريبية وشراكات مع مؤسسات القطاع الخاص.

وتخللت الجلسة عروضٌ لقصص نجاح وتجارب ملهمة قدّمتها نخبة من القيادات النسائية في قطاع التكنولوجيا؛ حيث عرضت إليان بوري، مديرة إدارة الموارد البشرية في شركة أورنج، تجربة مبادرة 'Hello Women' التي أطلقتها المجموعة لتعزيز فرص النساء في القطاع، في حين استعرضت زين عصفور، رئيسة وحدة تمكين المرأة في جمعية شركات تقنية المعلومات 'إنتاج'، الجهود المبذولة لمعالجة ضعف تمثيل المرأة في المناصب القيادية من خلال برامج مدعومة دوليًا.

أما علا ياغي، ممثلة وزارة الاقتصاد الرقمي والريادة، فقد قدمت عرضًا حول مبادرة 'قصة تك'، الهادفة إلى تشغيل الخريجات وتزويدهن بمهارات حياتية ورقمية تواكب متطلبات السوق، مع توفير فرص عمل مضمونة بعد التدريب.

وفي ختام الحوارية، أكدت الأستاذة الدكتورة سحر عدوان، مديرة مركز دراسات المرأة، أن الجامعة الهاشمية ستواصل عقد مبادرات نوعية لتعزيز دور المرأة في التحول الرقمي، مشددة على أهمية الاستثمار في طاقات النساء باعتبارهن شريكات أساسيات في تطوير الاقتصاد الرقمي وتحقيق التنمية المستدامة.