السوسنة - بلغ عدد الشكاوى العمالية المقدمة عبر منصة 'حماية' ضد منشآت في القطاع الخاص لم تلتزم بدفع الحد الأدنى للأجور 214 شكوى خلال الأشهر الخمسة الأولى من عام 2025، وفق ما أعلن الناطق باسم وزارة العمل، محمد الزيود.

وأكد الزيود أن الوزارة تمكنت من حل 98% من هذه الشكاوى، مشددًا على أن التحقق من الالتزام بالحد الأدنى للأجور يمثل أولوية قصوى، ويتم متابعته من خلال الجولات التفتيشية والشكاوى الواردة من العاملين.

ودعا العاملين والعاملات في القطاع الخاص إلى التقدم بشكاوى عبر منصة 'حماية' في حال عدم التزام المنشآت بدفع الحد الأدنى، مع التأكيد على إمكانية تقديم الشكوى بسرية واختيار التصنيف الصحيح المتعلق بعدم الالتزام بالحد الأدنى للأجور.

وأوضح أن المادة 46 من قانون العمل تنص على أن الأجر وبدل العمل الإضافي يجب أن يُدفع خلال سبعة أيام من تاريخ استحقاقه، في حين دخل قرار اللجنة الثلاثية لشؤون العمل حيز التنفيذ مطلع عام 2025، ليصبح الحد الأدنى للأجور 290 دينارًا شهريًا.

وبيّن الزيود أن المادة 53 من قانون العمل تفرض غرامة تتراوح بين 500 و1000 دينار على المنشآت المخالفة، مع إلزامها بدفع فرق الأجور، وتضاعف العقوبة عند تكرار المخالفة.

إقرأ أيضًا: