أمانة عمّان تبحث عن قادة لمستقبلها – وثيقة

زاد الاردن الاخباري -

أعلن أمين عمّان يوسف الشواربة عن فتح باب الترشح للمسار الأول من برنامج 'قادة المستقبل في أمانة عمّان'.

ووفقًا لكتاب وجّهه الشواربة إلى المعنيين في الأمانة، يأتي برنامج 'قادة المستقبل' كجزء من خطة التحديث الإداري للقطاع العام، بهدف تحقيق التمكين القيادي المستدام.

ويستهدف البرنامج (150) موظفًا على مدار ثلاث سنوات من مختلف القطاعات والدوائر المستقلة.

وأعلنت مديرية الموارد البشرية عن فتح باب الترشح للمسار الأول من البرنامج، والذي يستهدف إخضاع (50) موظفًا لبرامج تدريبية مكثفة، بهدف تأهيلهم لتولّي مناصب قيادية.

أسس الترشح:

ووفقًا للكتاب، فإن أسس الترشح على النحو الآتي:

• أن تكون خدمة الموظف في أمانة عمّان بين 10 و15 سنة.

• ألا يزيد عمر المتقدّم عن (40) سنة.

• أن يكون حاصلًا على مؤهل علمي لا يقل عن درجة البكالوريوس.

• أن تكون له خدمة لا تقل عن (3) سنوات في القطاع أو الدائرة المراد الترشح عنها.

• أن يكون ملف الموظف خاليًا من العقوبات.

• يُستثنى شاغلو الوظائف القيادية من التقديم.

موعد وطريقة الترشح:

ودعت مديرية الموارد البشرية الراغبين بالترشح إلى تقديم سيرهم الذاتية عبر البريد الإلكتروني الآتي في موعد أقصاه 2025/10/31:

(nermeen.i@ammancity.gov.jo)