دعا دان بريست، كبير مسؤولي الذكاء الاصطناعي في شركة الاستشارات 'برايس ووترهاوس كوبرز'، الرؤساء التنفيذيين إلى التحرك فورًا لوضع استراتيجيات واضحة لتبني الذكاء الاصطناعي، محذرًا من أن التأخر قد يؤدي إلى خسارة تنافسية كبيرة.

أشار بريست، إلى أن الذكاء الاصطناعي يعيد تشكيل العديد من القطاعات، من المحاسبة والموارد البشرية إلى التسويق والمبيعات، مؤكدا أن الطريقة التي يتعامل بها القادة مع هذا التحول ستحدد ما إذا كانت شركاتهم ستحقق نموًا أسرع، أم ستتخلف عن الركب.

أضاف: 'إنه تحول مزعزع للاستقرار ويحتاج إلى إدارة دقيقة'. لفت بريست إلى أن استطلاعًا أجرته شركته العام الماضي على نحو 4700 رئيس تنفيذي أظهر أن 40% منهم يتوقعون أن نماذج أعمالهم لن تظل صالحة خلال عقد من الزمن إذا استمر تطور الذكاء الاصطناعي بنفس الوتيرة.

حث بريست القادة على الاستثمار في أدوات الذكاء الاصطناعي وتخطيط استراتيجي محكم لتطبيقها، إلى جانب التركيز على إعادة تأهيل الموظفين، مع التأكيد على أهمية إبقاء العنصر البشري في ظل عملية التحول.