تباطأ معدل نمو الأجور في الصين بأضعف وتيرة له على الإطلاق، باستثناء فترة وباء 'كوفيد-19'، وذلك وفقًا لبيانات جمعها 'جولدمان ساكس'.

وأظهرت تقديرات البنك الأمريكي أن نمو الأجور في الصين بلغ 3.9% على أساس سنوي في الربع الثاني، وهو ما يقل بحوالي نقطة مئوية مقارنة بما أظهرته البيانات الرسمية خلال العام الحالي.

وأوضح اقتصاديون بالبنك أن تقديراتهم تُشير إلى أن ضعف نمو الأجور قد يشكل رياحًا معاكسة أمام نمو الاستهلاك في النصف الثاني من هذا العام، حيث يتوقعون تدابير تستهدف تخفيف الضغوط على سوق العمل.

وكانت الإحصاءات الرسمية قد أظهرت في وقت سابق ارتفاع متوسط الأجور السنوية في الشركات الخاصة بنسبة 1.7% فقط في عام 2024، على أساس سنوي.