عقدت هيئة الشؤون الاجتماعية في الأمانة العامة لهيئة رئاسة المجلس الانتقالي الجنوبي العربي، اليوم الأحد، اجتماعها الدوري السادس لشهر أغسطس، برئاسة العميد طيار ناصر السعدي، رئيس الهيئة.

وفي مستهل الاجتماع، جرى مناقشة محضر الاجتماع السابق وإقراره، قبل أن تستعرض الهيئة تقارير الأداء المقدمة من إداراتها المختلفة، وفي مقدمتها إدارة العمل مع الاتحادات والنقابات والمنظمات المجتمعية، وإدارة رعاية أسر الشهداء والجرحى، وإدارة الإغاثة والأعمال الإنسانية.

وأدانت الهيئة استمرار سلطات الوصاية والاحتلال في إغلاق مقر اتحاد عمال الجنوب، معتبرةً ذلك امتدادًا للأساليب الاستبدادية وسياسات القمع والتضييق التي مورست بحق شعب الجنوب منذ ما بعد عام 1994م، مؤكدةً أن إعادة إنتاج هذه الممارسات، تهدف إلى محاولت كسر إرادة شعب الجنوب والنيل من حقوقه ومؤسساته الوطنية والنقابية.

ودعت الهيئة أبناء شعب الجنوب والاتحادات والنقابات ومنظمات المجتمع المدني إلى المشاركة الفاعلة والواسعة في مليونية الذكرى الـ 55 لتأسيس الجيش الجنوبي، تأكيدًا على المكانة الوطنية والتاريخية لهذه المؤسسة العسكرية، وتجسيدًا للالتفاف الشعبي حول القوات المسلحة الجنوبية ودورها في حماية الجنوب وصون أمنه واستقراره.

واستعرضت الهيئة في الاجتماع تقرير عن الحالة المجتمعية والأزمات المعيشية والخدمية التي تمس حياة المواطن الجنوبي بصورة مباشرة، وفي مقدمتها أزمة الغاز المنزلي، محملة سلطات الوصاية والاحتلال المسؤولية الكاملة عن تدني المستوى المعيشي وفشلها في إدارة الملف الخدمي وعدم اتخاذها الإجراءات الكفيلة بتوفير احتياجات المواطنين، مؤكداً أن استمرار هذه السياسات أدى إلى تفاقم معاناة المواطنين واندلاع نزاعات مجتمعية مؤسفة أسفرت عن سقوط قتلى في العاصمة عدن.

وناقش الاجتماع تقرير أداء قسم المتابعة وشؤون المحافظات، إلى جانب تقييم مستوى انضباط الكادر الوظيفي بالدوام الرسمي، بما يسهم في تعزيز الالتزام الوظيفي والارتقاء بمستوى الأداء المؤسسي، متطرقاً إلى عدد من المستجدات والقضايا المدرجة في جدول أعماله، إضافة إلى مناقشة المتفرقات ذات الصلة بمهام واختصاصات الهيئة.

وفي ختام الاجتماع، خرجت الهيئة بعدد من المخرجات والتوصيات الهادفة إلى تطوير مستوى الأداء وتعزيز التنسيق والتكامل بين إداراتها، بما يضمن تنفيذ المهام والبرامج المناطة بها بكفاءة، ويعزز من دور الهيئة في متابعة القضايا الاجتماعية والإنسانية والنقابية خلال المرحلة المقبلة.