«الأهلي»: يوم مفتوح للتوظيف مع «القوى العاملة»

أعلن البنك الأهلي الكويتي تعاونه مع الهيئة العامة للقوى العاملة وتنظيم يوم وظيفي مفتوح لأكاديمية المبيعات المباشرة، في إطار خططه المستمرة لدعم الكفاءات الوطنية الشابة، وجذب الكفاءات المميزة إلى فريق عمله.واستقبل البنك الخريجين الجدد والباحثين عن عمل في إدارة المبيعات، حيث قام فريق الموارد البشرية بتقديم شرح وافٍ عن بيئة العمل لديه، والفرص التدريبية والتطويرية المتاحة، إضافة إلى إجراء المقابلات الشخصية الفورية للمرشحين المتميزين، وتقديم نصائح وتوجيهات عن طبيعة العمل في مختلف إدارات البنك وفي القطاع المصرفي بشكل عام.وبهذه المناسبة، صرحت المديرة العامة إدارة الموارد البشرية في البنك أفراح الأربش «تعاوننا مع الهيئة العامة للقوى العاملة يعكس التزامنا الدائم بالتعاون مع الجهات المعنية في دولة الكويت من أجل توفير فرص وظيفية مميزة للشباب الكويتي في القطاع المصرفي، كجزء لا يتجزأ من مسؤوليتنا وخططنا الدائمة للاستثمار في رأس المال البشري وجذب الكفاءات المميزة إلى إداراتنا».

أفراح الأربش

وأضافت الأربش أن «تنظيم هذا اليوم الوظيفي يعكس إيماننا العميق بأن الجيل الجديد هو المحرك الأساسي للتنمية والابتكار في القطاع المصرفي. نحن في البنك لا نوفر مجرد فرص عمل، بل نقدم مسارات مهنية متكاملة وبرامج تدريبية متطورة تسهم في صقل مهاراتهم على مختلف الصعد». 

أعلن البنك الأهلي الكويتي تعاونه مع الهيئة العامة للقوى العاملة وتنظيم يوم وظيفي مفتوح لأكاديمية المبيعات المباشرة، في إطار خططه المستمرة لدعم الكفاءات الوطنية الشابة، وجذب الكفاءات المميزة إلى فريق عمله.

واستقبل البنك الخريجين الجدد والباحثين عن عمل في إدارة المبيعات، حيث قام فريق الموارد البشرية بتقديم شرح وافٍ عن بيئة العمل لديه، والفرص التدريبية والتطويرية المتاحة، إضافة إلى إجراء المقابلات الشخصية الفورية للمرشحين المتميزين، وتقديم نصائح وتوجيهات عن طبيعة العمل في مختلف إدارات البنك وفي القطاع المصرفي بشكل عام.

وبهذه المناسبة، صرحت المديرة العامة إدارة الموارد البشرية في البنك أفراح الأربش «تعاوننا مع الهيئة العامة للقوى العاملة يعكس التزامنا الدائم بالتعاون مع الجهات المعنية في دولة الكويت من أجل توفير فرص وظيفية مميزة للشباب الكويتي في القطاع المصرفي، كجزء لا يتجزأ من مسؤوليتنا وخططنا الدائمة للاستثمار في رأس المال البشري وجذب الكفاءات المميزة إلى إداراتنا».

وأضافت الأربش أن «تنظيم هذا اليوم الوظيفي يعكس إيماننا العميق بأن الجيل الجديد هو المحرك الأساسي للتنمية والابتكار في القطاع المصرفي. نحن في البنك لا نوفر مجرد فرص عمل، بل نقدم مسارات مهنية متكاملة وبرامج تدريبية متطورة تسهم في صقل مهاراتهم على مختلف الصعد». 

وتابعت أن البنك يهدف من خلال هذا التعاون مع الهيئة إلى ضخ دماء جديدة وشابة في إداراته، وتوفير بيئة عمل ديناميكية، محفزة، وحاضنة للطاقات الوطنية التي يعتبرها رأسماله الحقيقي والركيزة الأساسية لنجاحه المستمر، مرحبة بجميع المتقدمين في هذا اليوم الوظيفي المفتوح. 

وأفادت: «نحن لا نبحث فقط عن مؤهلات أكاديمية، بل نستقطب الشغف والطموح لتقديم بيئة عمل جاذبة وتنافسية تطبق أعلى المعايير المهنية، بالإضافة إلى توفير برامج تدريب وتطوير مكثفة بالتعاون مع أعرق المؤسسات التدريبية لضمان صقل مهارات خريجينا الجدد. وشراكتنا مع الهيئة العامة للقوى العاملة هي ركيزة أساسية لتعزيز جهود التكويت لدينا، مما يساعدنا  في تعزيز مكانتنا كخيار مثالي للباحثين عن عمل في القطاع المصرفي».

وتابعت أن نجاح البنك يكمن في قدرته على استقطاب وتطوير أفضل المواهب، مبينة أن مثل هذه الفعاليات تسهم بالتعرف على تطلعات الشباب، وأن البنك  يعمل على تطوير المزايا التي يقدمها لديه من أجل زيادة رضا فريق العمل لديه وتلبية احتياجاتهم بأفضل طريقة ممكنة.

وشددت الأربش على أن «الأهلي» الكويتي حريص على المشاركة في العديد من الفعاليات والمعارض الوظيفية التي تقام على مدار العام، كاشفة أنه يستثمر باستمرار من أجل مواكبة أحدث التغيرات في الصناعة المصرفية لزيادة مستوى الإنتاجية وتطوير التجربة المصرفية التي يتم توفيرها لجميع شرائح العملاء في السوق المحلي.

وأشادت بجهود الهيئة، مؤكدة حرص البنك على التعاون مع مختلف الجهات المعنية في دولة الكويت، والمساهمة في توفير المزيد من فرص العمل للكويتيين في القطاع الخاص ضمن إطار رؤية كويت جديدة 2035 التنموية.