عاجل.. وزير العمل يوضح حقيقة استثناء بعض الشركات من تطبيق الحد الأدنى للأجور

أكد محمد جبران وزير العمل أن هناك تفهما من أصحاب الأعمال في القطاع الخاص لتطبيق الحد الأدنى للأجور والذي تم إعلانه اليوم.

وقال جبران في مداخلة مع برنامج 'حديث القاهرة' المذاع على قناة 'القاهرة والناس': 'لابد أن نشكر أصحاب الأعمال على تفهمهم لطبيعة المرحلة'.

وأضاف: 'التضخم حين تراجع مؤخرا خلال الفترة الماضية أوضح أننا نسير على الطريق الصحيح وهو ما شجعنا على إصدار الحد الأدنى للأجر وأنا أؤكد أن هذا هو الحد الأدنى وليس الحد الأقصى وهناك من يحصل على أجر أضعاف ما تم تحديده'.

وتابع: 'مؤشر البطالة تراجع أيضا من 6.7 إلى6.4 وإن شاء الله تتراجع أكثر، وهو ما يشير إلى أننا نسير على الطريق السليم وأننا خرجنا من عنق الزجاجة'.

وواصل: 'قانون العمل واضح وصريح وأنه في حال عدم تقاضي العامل أجره فهو يعد مخالفة صريحة، وسوف نطبق القانون وهناك التزام من أصحاب الأعمال بتطبيق القانون والدولة لها حق في تطبيق الحد الأدنى من الأجر'.

وأوضح: 'تطبيق الحد الأدنى للأجور لا يوجد فيه استثناء وهناك شركات كثيرة متعثرة نساعدها ونمد أيدينا لأي شركة لديها تعثر ولكن تطبيق الحد الأدنى للأجر هذه المرة لا يوجد فيه أي استثناء'.

وتطرق الوزير للحديث عن إلحاق العمالة المصرية بالخارج، مشيرا إلى أن هناك إقبالا من عدد من الدول على العمالة المصرية.

وذكر: 'حصلنا على طلبات لتوظيف ممرضات في المغرب ولكن نحن بصدد عمل اتفاقية مع أصحاب الأعمال وبعد أن نتفق سوف نضع الضوابط الخاصة بها'.

وأكمل: 'مقاطعة بافاريا الألمانية طلبوا استهداف مجموعة من العمال ولكن طلبوا إيجاد مركز تدريب للعمال داخل جمهورية مصر العربية بحيث يكون مختص بتدريب العمالة ونحن بصدد إبرام البروتوكول الخاص بهذا الموضوع'.

واختتم: 'في إيطاليا أيضا سوف يحصلون على مركزي تدريب للعمالة المصرية داخل مصر وهم يحتاجون أعدادا كبيرة من التمريض في إيطاليا'.