صرح مدير المجلس الاقتصادي الوطني التابع للبيت الأبيض، 'كيفن هاسيت'، بأن سوق العمل في الولايات المتحدة ترسل إشارات متباينة، وقد تشهد تباطؤاً مؤقتاً بسبب زيادة إنتاجية الموظفين بفضل تقنيات الذكاء الاصطناعي، مما يبطئ وتيرة التوظيف.

وأوضح 'هاسيت' في مقابلة مع 'سي إن بي سي'، أن هناك إشارات إيجابية بشأن إنتاجية العمالة، مشيراً إلى أن بعض الشركات قد لا تحتاج لتوظيف الخريجين الجدد، إذ يزيد الذكاء الاصطناعي من إنتاجية الموظفين الحاليين بشكل كبير.

وأضاف أن أي ضعف مؤقت في سوق العمل بسبب الذكاء الاصطناعي من المرجح أن يكون محدوداً، إذ ستعمل الأسواق على التكيف مع هذه التغيرات في أسرع وقت.

فيما يترقب المستثمرون عن كثب صدور تقرير الوظائف غير الزراعية لشهر سبتمبر يوم الخميس، بحثاً عن إشارات حول سوق العمل في أكبر اقتصاد في العالم.