صرف مكافأة نهاية الخدمة.. يبحث العديد من الموظفين الذين أوشكوا على التقاعد لبلوغهم سن المعاش، عن الأوراق المطلوبة لصرف مكافأة نهاية الخدمة والشروط الواجب توافرها.

تمنح معظم الجهات الحكومية، مكافأة نهاية الخدمة للعاملين بها، والتي تعتبر حق من حقوق العامل عقب انتهاء فترة عمله بالمؤسسة، وخلال الأسطر التالية نوضح لكم الأوراق والشروط المطلوبة لصرف مكافأة نهاية الخدمة.

تحدد كل مؤسسة شروط الحصول على مكافأة نهاية الخدمة، حسب النظام الذي تتبعه، بالإضافة إلى الشروط التي تنظم صرف مكافأة نهاية الخدمة، لكن هناك جموعة ضوابط للحصول عليها طبقًا لنص المادة 37 من قانون التأمينات والمعاشات، وهي:

أولًا: الوصول إلى سن التقاعد.

ثانيًا: انتهاء الخدمة بسبب العجز أو الوفاة.

ثالثًا: الاستقالة بعد فترة معينة.

رابعًا: الاستغناء عن العامل لأسباب غير تأديبية.

- شهادة الخدمة من جهة العمل.

- صورة من بطاقة الرقم القومي.

- تقديم صورة من جواز السفر لغير المصريين.

- شهادة التأمينات الاجتماعية.

- كشف حساب بنكي.

- إخلاء طرف.

- إقرار بعدم الصرف السابق.

ويتم احتساب مكافأة نهاية الخدمة، بناءً على الأجر الأساسي الذي يتقاضاه العامل أو الموظف طوال سنوات عمل بالإضافة إلى عدد سنوات الخدمة، وقد تختلف طريقة الحساب بحسب الجهة، لكن الطريقة الشائعة تشمل:

- أجر نصف شهر عن كل سنة خدمة للعامل خلال السنوات الخمس الأولى.

- أجر شهر كامل عن كل سنة خدمة بعد السنوات الخمس الأولى.