"لماذا لا نلغي العيد؟".. إجازة عيد الفطر للعاملين بالقطاع الخاص تثير الجدل

أثار قرار وزير العمل، محمد جبران، اليوم الثلاثاء، بمنح العاملين في القطاع الخاص إجازة رسمية مدفوعة الأجر لمدة يومين فقط خلال عيد الفطر المبارك، حالة من الغضب بين رواد مواقع التواصل الاجتماعي، خصوصا في ظل إعلان مجلس الوزراء منح العاملين في القطاع الحكومي إجازة أطول.

وعبّر العديد من العاملين في القطاع الخاص عن استيائهم من القرار، معتبرين أنه لا يراعي التوازن بين العاملين في القطاعات المختلفة، في حين تساءل البعض عن سبب عدم توحيد الإجازة بين القطاعين العام والخاص.

غضب وسخرية

وانتشرت تعليقات غاضبة وساخرة على مواقع التواصل الاجتماعي، حيث تساءل أحد المستخدمين: 'هل العيد يومان فقط للقطاع الخاص؟ لماذا لا نحصل على إجازة مساوية للقطاع الحكومي؟'، فيما سخر آخر قائلًا: 'يومين كتير، لماذا لا نلغي العيد من الأساس ونكمل العمل دون توقف؟'.

ورأى آخرون أن القرار لا يتماشى مع توجيهات مجلس الوزراء، الذي منح العاملين في القطاع الحكومي والهيئات العامة إجازة أطول، ما دفع البعض إلى المطالبة بإعادة النظر في القرار لضمان تحقيق العدالة بين جميع العاملين.

قرار وزير العمل

أعلن وزير العمل، محمد جبران، اليوم الثلاثاء، عن منح العاملين في القطاع الخاص إجازة رسمية مدفوعة الأجر يومي الأول والثاني من شهر شوال لعام 1446هـ، بمناسبة عيد الفطر المبارك، وفقًا لما تسفر عنه الرؤية الشرعية.

وأوضح الوزير أن لصاحب العمل الحق في تشغيل العامل خلال هذه الأيام إذا اقتضت ظروف العمل، على أن يستحق العامل في هذه الحالة أجرًا إضافيًا يُعادل مثلي أجره اليومي، إضافة إلى أجره الأساسي.

وفي هذا السياق، أصدرت وزارة العمل الكتاب الدوري رقم 5 لسنة 2025، بشأن منح العاملين المخاطبين بأحكام قانون العمل الصادر بالقانون رقم 12 لسنة 2003، إجازة رسمية مدفوعة الأجر بمناسبة عيد الفطر.

وأكدت الوزارة على ضرورة التزام رؤساء الإدارات المركزية بديوان الوزارة، ومديري مديريات العمل في مختلف المحافظات، بنشر أحكام الكتاب الدوري في مواقع العمل والإنتاج لضمان تنفيذه.

ويأتي هذا القرار تنفيذًا لأحكام المادة 52 من قانون العمل رقم 12 لسنة 2003، التي تنص على استحقاق العاملين بالقطاع الخاص إجازة بأجر كامل خلال العطلات الرسمية، والتي يحددها الوزير المختص.

كما يستند القرار إلى أحكام قرار وزير القوى العاملة والهجرة رقم 49 لسنة 2009، الذي حدد أيام الإجازات الرسمية بأجر كامل، والتي تشمل اليومين الأول والثاني من شهر شوال بمناسبة عيد الفطر المبارك.

وبهذه المناسبة، تقدم وزير العمل، محمد جبران، بالتهنئة لعمال وشعب مصر، متمنيًا أن يعيد الله هذه المناسبة على الوطن بالخير والبركات، في ظل قيادة الرئيس عبد الفتاح السيسي، رئيس الجمهورية.