أكدت سمر عبد الله، ابنة مديرة مدرسة كفر الجزار بمحافظة القليوبية، أن المدرسة تعاني طوال الوقت من نقص في الأموال، موضحة أن والدتها، بمشاركة عدد من المدرسين، تعمل على المساعدة في حل المشكلات الموجودة داخل المدرسة.

وأضافت خلال مداخلة هاتفية على القناة الأولى، أن رواتب المدرسين ليست كبيرة، ولذلك يشارك بعضهم بمبالغ بسيطة للمساهمة في حل المشكلات، موضحة أن هناك من يقدم 20 جنيهًا أو 10 جنيهات حسب قدرته.

وزير التعليم العالي يعلن تعيين قيادات جديدة بالمركز القومي للبحوث

وزير التعليم يكرّم مديري مدرستين بالقليوبية بعد واقعة المحافظ.. «معلمو ومديرو مدارس مصر خط أحمر»

مدرسة كفر الجزار تعاني من مشكلات في المرافق

وأشارت ابنة مديرة مدرسة كفر الجزار إلى أن المدرسة قديمة، وكان بها مبنى قديم تمت إزالته، موضحة أن المبنى لم تتم إعادة بنائه بعد هدمه.

وأضافت أن المدرسة تعاني من غياب عدد من الخدمات الأساسية، حيث لا يوجد بها حمام أو مراوح أو مياه للشرب، وهو ما يزيد من صعوبة الظروف داخل المدرسة.

إقالة المدير السابق وتعيين مديرة جديدة

وكشفت سمر عبد الله أن المدير السابق للمدرسة تمت إقالته بسبب بعض المشكلات المتعلقة بالمباني، قبل أن يتم تعيين والدتها مديرة للمدرسة.

وأوضحت أن والدتها تسعى باستمرار إلى التعامل مع المشكلات الموجودة داخل المدرسة والعمل على حلها، رغم الصعوبات التي تواجهها.

ابنة مديرة المدرسة: والدتي تسعى لحل المشكلات

وأكدت ابنة مديرة مدرسة كفر الجزار أن والدتها تراعي الله في عملها، وتسعى طوال الوقت إلى حل المشكلات الخاصة بالمدرسة، مشيرة إلى أنها تقوم بذلك رغم امتلاكها عقارًا وأموالًا.

وتأتي هذه التصريحات في إطار الحديث عن أوضاع مدرسة كفر الجزار والمشكلات التي تواجهها، خاصة ما يتعلق بالمباني والمرافق واحتياجات الطلاب والمعلمين.

متحدث التعليم العالي يكشف تفاصيل دورة الألعاب الأفريقية للجامعات

التعليم تحسم الجدل.. حقيقة أعمال السنة لطلاب الإعدادية والثانوية العامة 2026-2027