تقدم وزارة الشباب والرياضة العديد من المباردرات الشبابية التي تحفز العمل الجماعي والمساهمة في إيجاد حلول مناسبة للمشكل والقضايا الاجتماعية، وفي هذا الإطار تنظم الوزارةالدورة الثانية من برنامج المبادرات الشبابية مجانا،بالتعاون بين الوزارة والمجلس الثقافي البريطاني والوكالة الألمانية للتعاون الدولي «جي إي زد» التي تنفذ بالنيابة عن الحكومة الألمانية بتمويل مشترك من الاتحاد الأوروبي من خلال مشروع تكافؤ الفرص والتنمية الاجتماعية.

- يهدف هذا البرنامج الفريد إلى بناء مهارات القيادة والمشاركة لدى الشباب، وتمكينهم من إحداث تأثير إيجابي على مجتمعاتهم.

- تعزيز الحوار بين الثقافات وتعزيز المسؤولية الاجتماعية في معالجة القضايا الرئيسية مثل المساواة بين الجنسين والإدماج والإعاقة.

بإمكان الشباب المتحمسين من خريجي البرامج الخاصة بمشروع تكافؤ الفرص والتنمية الإجتماعية، المشاركة في البرنامج بشرط توافر الآتي:

1- أن يكون المشاركين في الفئة العمرية من 18-29 سنة.

2- أن يكون محل إقامتهم بإحدى المحافظات التي تشملها مشروعات تكافؤ الفرص والتنمية الاجتماعية، وهي: (أسوان، الأقصر، قنا، سوهاج، البحر الأحمر، أسيوط، الدقهلية، الفيوم القاهرة، الجيزة، القليوبية، الإسكندرية، بورسعيد)

- المشروع القومي للحفاظ علي الأسرة المصرية «مودة».

- تصحيح المفاهيم المغلوطة.

- الابتكار الرقمي.

- المسرح التفاعلي كأداة للتغيير الاجتماعي.

- القيادة للأشخاص ذوي الاعاقة.

- الفنون البصرية الرقمية.

- موبايل سينما.

4- أن تكون لديهم فكرة مناسبة لمبادرة شبابية أو شاركوا في عمل مجتمعي.

5- يتم اختيار أفراد لديهم مبادرات وأفكار، تحديد حصة تدريب مستقل للأفراد وحصة مستقلة للفرق والمشروعات.

6- قبول 20% من الشباب المشاركين من ذوي الإعاقة، على أن تشكل الإناث 50% من المشاركين.

يشمل برنامج بناء القدرات للمبادرات الشبابية المراحل الآتية:

- ثلاثة مخيمات تدريبية للشباب تستغرق شهرين وتشمل وحدات تدريبية حول العديد من القضايا والمنهجيات والمهارات الشخصية، اللازمة لتنمية القدرات الفردية للشباب وبناء ديناميكيات فريق العمل وأفكار المبادرات.

- فترة تنفيذ مشاريع المبادرات الشبابية وتستغرق حوالي 6 أشهر.

- برنامج تسريع أعمال يستهدف المبادرات المتميزة بعد الانتهاء من تنفيذ مشاريعها، وهي سلسلة من ورش العمل لترسيخ المعارف عقب استكمال تنفيذ الدورة.

- عقد ورش العمل التفاعلية وجلسات التدريب.

- التواصل مع القادة وصناع القرار للتغيير.

- تصميم وتنفيذ مشاريع مجتمعية.

- إعداد الميزانيات للمبادرات مع مراعاة الجوانب المتعلقة بالنوع الاجتماعي والأشخاص ذوي الإعاقة.

- فهم أساسيات المتابعة والتقييم.

- تحديد الاحتياجات اللازمة لتنفيذ المبادرات على المدى الطويل مثل: (الموارد، المهارات، رأس المال، إلخ).

- التعرف على الموضوعات والقضايا الأساسية التي تثير اهتمامهم.

- التعرف على القطاع الفني الذي يريدون الإلتحاق به.

- تحديد نقاط القوة والضعف الشخصية.

- تحديد دورهم في المبادرة بحسب القيمة المضافة التي يروها في أنفسهم.

- كيفية إدارة الفرق والعمل ضمن فريق.