المفوضية تطلق برامج تدريبية عملية ونظرية لرفع كفاءة الكوادر الانتخابية

موازين نيوز - بغداد

أعلنت المفوضية العليا المستقلة للانتخابات، استمرار تنفيذ برامجها التدريبية الهرمية لأكثر من (230) ألف موظف استعداداً للانتخابات البرلمانية المقبلة، مؤكدةً أن التدريب يجمع بين الجانبين العملي والنظري لضمان الجاهزية التامة.

وقال عضو الفريق الإعلامي للمفوضية، حسن هادي زاير إن 'المفوضية شرعت، خلال الأيام الماضية، بتنفيذ خطة تدريبية شاملة تشمل (230) ألف موظف من العاملين في المراكز والمحطات، بينهم طلبة وخريجون وموظفون من ذوي الخبرة السابقة'.

وأوضح، أن 'البرنامج التدريبي يسير بشكل هرمي ويبدأ من مسؤولي المراكز والمنسقين وصولاً إلى مديري المحطات'، مبيناً، أن 'التدريب يهدف إلى رفع كفاءة العاملين وضمان تنفيذ الإجراءات الانتخابية بدقة وسلاسة'.

وأشار زاير إلى، أن 'المفوضية تركز على تدريب الكوادر ميدانياً عبر محاكاة كاملة لمراحل التصويت والعد والفرز ونقل النتائج'، مؤكداً، أن 'الجهود تنصب على معالجة التحديات السابقة ورفع مستوى الجاهزية الفنية في جميع المحافظات'.