الرشود: «بيتك» مستعد لتمويل مشاريع تنموية في السعودية

قال الرئيس التنفيذي لمجموعة بيت التمويل الكويتي (بيتك) بالتكليف، عبد الوهاب عيسى الرشود، إن «بيتك» موجود في السعودية،وعلى استعداد إلى المشاركة في تمويل المشاريع التنموية الحكومية في قطاع البنية التحتية والطاقة وغيرها من القطاعات الحيوية التي تتوافق مع الشريعة الإسلامية، بالإضافة إلى الاستثمار فيها، حيث إن السعودية سوق واعد، مشيداً برؤية ولي العهد السعودي الأمير محمد بن سلمان.

اشار الرشود خلال مقابلات مع «CNBC» و«رويترز»، إلى أنه بحكم وجود «بيتك» في تركيا التي تتميز باقتصاد واعد ومتنوع وذي إنتاجية، فإنه يحقق إيرادات نسبتها كبيرة من إجمالي الإيرادات للمجموعة، مضيفا أن «بيتك» سيواصل مساهماته في السوق التركي تمويلاً واستثماراً.

وفي رده على سؤال حول مستجدات عملية الاستحواذ على «الأهلي المتحد»، قال الرشود إنه قد تم الإفصاح عن كل مراحل الصفقة، وأي تطور جديد سيتم الإفصاح عنه.

المؤشرات المالية

اوضح الرشود ان المؤشرات المالية للنصف الأول من عام 2021 جاءت ايجابية، مبينا ان صافي ارباح المساهمين ارتفع بنسبة %79.5 الى 102.2 مليون دينار، وارتفعت ربحية السهم بنسبة %79.3 الى أكثر من 12 فلسا، وزادت محفظة التمويل بنسبة %3.2 لتصل الى نحو 11.1 مليار دينار، وارتفع اجمالي الأصول ليصل الى 21.5 مليار دينار، وكذلك ارتفع حجم الودائع بنسبة %3 ليصل الى 15.8 مليار دينار.

وأشار الى ان حجم المخصصات المحملة على بيان الدخل المجمع خلال النصف الاول من 2021 بلغ تقريبا 90 مليون دينار، وتشمل مخصصات التمويل ومخصصات الاستثمار ومخصصات إضافية احترازية أخرى.

تخارج من أصول

وعن حجم اجمالي التخارجات، لفت الرشود الى انه نظرا لظروف انتشار جائحة كورونا وانعكاس تداعياتها السلبية على الواقع الاقتصادي المحلي والعالمي، فقد بلغت التخارجات حتى نهاية النصف الاول من عام 2021 حوالي 21.8 مليون دينار تقريبا، مشيرا الى ان التخارجات من الأصول غير الاستراتيجية يأتي ضمن استراتيجية «بيتك» في التركيز على العمل المصرفي الاساسي، تماشيا مع سياسة الاستدامة في تحقيق الارباح.

وأوضح ان نسبة الديون المتعثرة للمجموعة بلغت %2.22 كما في نهاية النصف الاول من عام 2021 (وفقا لأسس احتساب بنك الكويت المركزي)، مبينا انها نسبة جيدة، خصوصا في ظل معطيات الظروف الاقتصادية بسبب تداعيات جائحة كورونا، منوها ان نسبة تغطية الديون من المخصصات تعتبر ممتازة، حيث بلغت أكثر من %237 «لبيتك – الكويت» و%245 للمجموعة.

وفي تعليقه على اصدار الصكوك، قال الرشود: نجحنا باصدار صكوك مضاربة للشريحة الأولى من رأس المال بقيمة 750 مليون دولار. وبلغ حجم الطلبات على الاصدار نحو 3 أضعاف الحجم المستهدف، ليصل الى أكثر من ملياري دولار. ويعتبر هذا الاصدار تاريخيا من حيث الحجم ومن حيث التكلفة، حيث ان معدل الربح المحتسب للصكوك يعد الأقل مقارنة بالاصدارات الأخرى في الكويت، بعائد سنوي بلغ %3.6، موضحا ان الاصدار يهدف لتنويع مصادر التمويل وتعزيز قدرة البنك التمويلية والاستثمارية، وكذلك للتوسع في دعم مشاريع البنية التحتية والقطاعات الاقتصادية ودعم العملاء في توسعاتهم، إضافة الى تعزيز متانة رأس المال.

الصغيرة والمتوسطة

وقال الرشود إنه كأغلب القطاعات، تأثرت الشركات الصغيرة والمتوسطة بأزمة كورونا وذلك بسبب توقف أنشطتهم بشكل كلي أو جزئي، وعليه قام «بيتك» بالعمل بشكل سريع لوضع الحلول المرنة من جدولة أقساط لفترات زمنية أطول، وذلك للحفاظ على حقوق «بيتك» ومساعدة تلك الشركات على تجاوز آثار الأزمة، كما قام الفريق بالتعامل وفق القوانين الحكومية الجديدة والداعمة للشركات المتعثرة بأنواعها، مشيدا بدور بنك الكويت المركزي في الحث على دعم الشركات الصغيرة والمتوسطة في الكويت.

عن أداء أذرع «بيتك» الخارجية، اوضح الرشود ان الأداء كان جيدا، فقد بلغت الإسهامات من الكيانات التابعة الخارجية في اجمالى ايرادات التشغيل حوالي %50.

سبّاق رقمياًاشار الرشود الى ان بيتك انفرد في اطلاق العديد من الخدمات الرقمية، مثل خدمة التوقيع الالكتروني لمعاملات التمويل الشخصي كأول بنك في الكويت، ونطمح الى زيادة عدد اجهزة الهيئة العامة للمعلومات المدنية لتقديم خدمة التوقيع الالكتروني في مجموعة فروع KFH GO الذكية في «بيتك». وكذلك يعتبر «بيتك» أول بنك في العالم يطبق تقنية جديدة للطباعة الفورية للبطاقات المصرفية في غضون 3 دقائق. كما نقدم مجموعة متكاملة من الخدمات الالكترونية عبر القنوات المختلفة كتطبيق الموبايل KFHonline، وفروع KFH Go والموقع الالكتروني وغيرها من القنوات البديلة.

مزايا الموظفينبسؤل الرشود حول ان حصلت هناك عمليات تسريح للموظفين، أكد أنه على العكس، «بيتك» لم يتوقف عن التوظيف أثناء جائحة كورونا، ولم يتوقف عن الترقيات والمكافآت والبدلات والتأمين الصحي للموظفين، والمكافأة المالية السنوية، وتذاكر السفر والبرامج التدريبية وكافة المميزات للموظفين، علاوة على أنه سجل أعلى نسبة تعيينات في عام 2020، منها 99 % من نصيب الكويتيين، مضيفاً أن نسبة التعيينات في السنوات الأخيرة تراوحت بين %97 إلى %99. وفيما يتعلق بقرار «المركزي» بخصوص تكويت الإدارات العليا والوسطى بنسبة %70 بنهاية 2023، أكد الرشود أن النسبة حالياً تصل في «بيتك» إلى %74.